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河北政法职业学院空中乘务类专业校企合作人才培养成功案例

时间:2017-4-7 10:31:11   作者:赵默默   来源:河北单招网   阅读:1022   评论:2
内容摘要:河北政法职业学院空中乘务类专业校企合作人才培养成功案例

  目前,我院共有空中乘务类专业三个,包括空中乘务、空中乘务(安全检查方向)和表演艺术(航空服务方向),现有在校生537名。我院空乘类专业与北京广慧金通教育科技有限公司合作培养,该专业在校企合作各方面均取得了较大成效。

 

河北政法职业学院空中乘务类专业校企合作人才培养成功案例

 

一、我院空乘类专业的概况和沿革

 

  2013年,学院在进行市场调研的基础上,新增了航空服务专业,当年招生154人。2015年,又新增航空服务专业(安全检查方向)和表演艺术(航空服务方向)专业,扩展为航空服务类三个专业。2016年,按照教育部新增专业目录要求,分别变更为空中乘务、空中乘务(安全检查方向)和表演艺术(航空服务方向)。至今,该类专业学生人数累计700余人。学院对于该专业的各项软硬件投入较大,投入了一流的基础设施,建有一个建筑面积为1200平米航空实训中心,设有空乘专业教研室,有专兼职职教师25名,专业发展势头强劲。

 

二、适应市场,校企共建专业

 

  2013年,我院根据我国民航业快速发展的人才需求,提出了新增航空服务专业的设想,并且开展了充分调研,看到该类专业存在市场人才缺口大,毕业生就业前景好的特点,同时,我们也认识到,该专业涉及到的航空服务类课程讲授,学生礼仪实训、安排学生就业等任务繁重,且专业性强,依靠学院自身力量不能完成,经过调研,选定了一个在全国合作的高等院校最多,业界资深的北京广慧金通教育科技公司做为该专业的合作企业,经过反复协商,双方于2013年1月13日签订正式合作协议,合作企业主要承担航空类专业课程讲授、学生仿真实训实习、就业指导和就业推荐等工作。

 

三、企业全程参与,按需培养人才

 

  按照校企《合作办学协议书》,合作企业全程参与了该类专业的人才培养工作。一是合作企业设有政法学院办事处,包括十余名的专职教师和三名辅导员,工作人员执行严格的管理制度,实行坐班制和轮流值班制度,分工职责明确,责任到人。二是合作企业制定并落实了严格的教学工作规范和加强学生管理的有关制度。三是强大的专业教师团队承担了空乘类专业的全部专业课程。十名专业教师均是从各大航空公司退役的乘务长、乘务员、机长和机务人员,均有五年以上航空公司或机场的一线工作经验,有三年以上航空类课程讲授经验,承担了三个专业的全部核心专业课程,包括民航服务礼仪、民航客舱设备与管理、模拟面试等。

 

河北政法职业学院空中乘务类专业校企合作人才培养成功案例

 

    合作企业注重师资培训,每学期安排业务领导来校听课并对教师的授课情况进行评价指导。目前,教学内容设置完全和岗位需求相一致,课程讲授方法和实训内容围绕一线工作人员的工作标准进行。学生学以致用,满意度高。

 

四、加强学生校内外实训,实现供需无缝对接

 

  合作企业高度重视学生的校内外实训实习工作,并且采取一系列举措,积极推动学生实训实习。2013年,学院建成一个建筑面积为1200平米的航空实训中心,按照实训的规范要求,内设标准化妆间、航空礼仪训练室、形体训练室、专用机房,由合作企业投入了一个价值100多万元的航空模拟仓和价值30万元的一套航空安检设备。各专业均安排了校内仿真实训课程,从硬件设施、课时安排到企业投入的师资力量,完全满足了空乘类学生的校内实训需求。为了促进学生校外实训,企业不定期安排学生机场实训。并且,从2013年开办专业开始,一律安排大三年级的学生到航空公司和机场进行整建制顶岗带薪实习,学生熟悉了工作,锻炼了能力,提高了技能,实现了学校人才培养与市场人才需求的无缝对接。

 

五、多错并举,搭建平台,服务就业

 

  2013年以来,合作企业凭借多年的校企合作经验和自身广泛的行业资源,多措并举,搭建供需双方平台,将服务于航空公司、机场等企业的用人需求和服务于学生的就业需要有机结合,取得了很大成效,极大地促进了学生的就业。

 

  一是企业连续三年成功举办“2016年全国高等院校空乘专业推介展示会”。每年的七月,均召开由教育部就业协会空乘分会主办、中国民航人力资源开发中心、教育部高校毕业生就业协会、中国航空运输协会飞行委员会协办,由我院空乘类专业的合作企业(北京广慧金通教育科技有限公司)承办“全国高等院校空乘专业推介展示会”每年均有16家以上航空公司、20家以上的机场参会。每年均有共有来自全国的50个以上高等院校组织三千余名学生参加了会议。中央电视台进行报道。三年以来,我院参会的200余名在校生均被航空公司或媒体选中。连续两年,河北政法职业学院被教育部高校毕业生就业协会授予“全国高等院校空乘专业就业工作先进单位”。

 

  二是每年合作企业均邀请厦门航空、天津航空、奥凯航空等多家航空公司来石家庄当地召开招聘面试会,共计20余次,我系有80余名学生通过了初试或复试,有20余名学生已经通过了终审。

 

  三是连续两年,9月份校企双方组织了2013、2014级航空服务专业100余名学生到春秋航空公司和首都国际机场整建制顶岗实习。

 

  四是组织100多名在校学生参加《机场安检证书》和票务证书的培训,并推荐30余名学生到航空票务实习。五是每年11月,合作企业派人来校召开就业面试指导会。并对航空服务人员的必备专业素养进行了全面解读,极大地鼓舞了学生的信心,进一步增强了学生的专业认知和认同感。

  

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